Titre : Assistant.e en Communication – Intérim
Référence : AC/VTM
Nombre de poste à pourvoir : un (1)
Type de contrat : temporaire de service 4 mois, à plein temps
Lieu : Vatomandry, recrutement local
Date de clôture de réception de candidature : 24/03/2022

I.                 Résumé du poste

L’Assistant.e en communication met ses compétences et expériences techniques dans la valorisation et des activités de visibilité des interventions de CARE de manière général à travers la réalisation des activités dans les domaines de la communication et du plaidoyer. En appui à l’équipe du projet Voix Collective des Femmes et des Filles de CARE, il.elle développe les supports d’information et de communication nécessaires démontrant les impacts du projet, les outils de visibilité et les outils de plaidoyer.

II.               Fonctions générales

L’Assistant.e en communication assure les tâches suivantes :

  • Sur la base du document de projet, du plan de communication, en appui à l’équipe de projet et des partenaires, concevoir, diffuser les supports de communication (outils de visibilité, outils IEC, …) et en assurer le suivi.
  • Collecter les informations sur les impacts du projet et rédiger des articles ;
  • Assurer la visibilité du projet dans les médias locaux ;
  • En situation d’urgence, assister l’équipe urgence dans les tâches de gestion des informations (collecte, stockage, diffusion, …)

III.              Responsabilités et taches

Responsabilité 1 : Sur la base du document de projet, du plan de communication, en appui à l’équipe de projet, concevoir, diffuser les supports de communication (outils de visibilité, outils IEC, …) et en assurer le suivi
Temps affecté : 40 %
  • Mettre en œuvre le plan de communication
  • Fournir des appuis dans la réalisation des tâches selon les priorités des projets
  • Initier la conception des outils de communication [support de communication, gestion de la confection d’article (banderole ou autre impression, …)]
  • Gérer la banque d’image et de données multimédia du projet (selon les réalisations par thème/ activité).
Responsabilité 2 : Collecter les informations sur les impacts du projet et rédiger des articles
Temps affecté : 40 %
  • Collecter les informations relatives aux impacts du projet
  • Rédiger les articles périodiques (1 article / mois/ projet)
  • Alimenter en articles des supports de Communication de CARE : Newsletter interne, Réseaux sociaux.
Responsabilité 3 : Assurer la visibilité du projet dans les médias locaux
Temps affecté : 20 %
  • Effectuer une revue de presse périodique
  • Rédiger les communiqués de presse, les contenus pour les publications sur les réseaux sociaux
  • Diffuser les communiqués de presse et en assurer le suivi de la parution.
Responsabilité 4 : En situation d’urgence, assister l’équipe urgence dans les tâches de gestion des informations (collecte, stockage, diffusion, …)
  • Constituer une banque de données (coupure de presse, rapport d’évaluation, photos, film, …) qui servent à soutenir les dossiers de levé de fonds et la mise à jour des rapports de situation de chaque événement
  • Collecter les informations de terrain pour les situations reports (rapport de situation) des actions d’urgence de CARE de façon hebdomadaire

IV.             Qualifications et compétences requises

  • Titulaire d’une Licence en Communication, sociologie ou autre domaine équivalent
  • Avoir des expériences dans le domaine de production de document de capitalisation, conception d’outil C4D – Communication pour le Développement, transfert de compétences.
  • Bon sens relationnel, bon sens de l’organisation, bon sens de l’initiative et de la créativité.
  • Langues : Communication verbale et écrite en Malagasy, Français
  • Informatique : Manipulation des logiciels informatiques (traitement d’images), bureautiques
  • Compétences en prise de vues (photos, films, …)

V.               Candidature

Les dossiers de candidature (lettre de motivation avec prétentions salariales, CV, au moins trois (03) références professionnelles, scan du diplôme le plus élevé) sont à envoyer par e-mail à l’adresse [email protected] au plus tard le 24 mars 2022. Veuillez mentionner en objet de votre mail la référence « AC/VTM ».

En raison d’un grand nombre de candidatures reçues, seules les personnes présélectionnées seront contactées.

« Notre diversité constitue notre force ; nous encourageons les personnes issues de différents milieux et de toutes origines à postuler, particulièrement les femmes et les candidats locaux. Nous adhérons à une politique de lutte contre le harcèlement sexuel et l’exploitation des enfants »