Titre : ASSISTANT.E EN INFRASTRUCTURES
Référence : MRV_02501_MIARE_A.INFRA
Lieu : Marovoay MADAGASCAR
Type de contrat : CDD un an renouvelable, recrutement local
Date de clôture de réception de candidature : 19 janvier 2025
I. Résumé du poste
Sous la supervision du/de la Technical Infrastructure Officer, l’Assistant.e en Infrastructure appuiera le/la Chef.fe de Projet et le/la Technical Infrastructure Officer tout au long de la phase d’études techniques jusqu’à la réception des travaux. A ce titre, il/elle développera conjointement avec ses superviseurs hiérarchiques la mise en place des infrastructures envisagées dans le cadre du projet. Il/elle participe conjointement à des concertations avec ses supérieur.e.s hiérarchiques dans la conceptualisation, la planification stratégique et opérationnelle du projet en conformité avec tous les documents de référence et contractuels du projet. Il/elle contribue à la planification des activités avec l’équipe entière du projet et veillera au respect de la vision, de la mission et des valeurs fondamentales de CARE. Il/elle assure la gestion rationnelle des ressources dans la mise en œuvre et la production des résultats de quantité et de qualité du projet.
II. Responsabilités et tâches
R1 : Assister le/la Technical Infrastructures Officer dans la conception des infrastructures identifiées en référence au document du Projet
- Effectuer les analyses de vulnérabilité et des besoins des sites objet des constructions ;
- Réaliser les prospections techniques ;
- Réaliser les études techniques sur terrain : levée topo, collectes des données techniques et socio-économiques ;
- Conception des projets : plans, détail, descriptif, devis quantitatifs et estimatifs des travaux ;
R2 : Planifier et superviser les activités techniques opérationnelles
- Etablir un planning mensuel des activités ;
- Assurer le contrôle et suivi des exécutions techniques des ouvrages suivant le planning approuvé par le chef hiérarchique ;
- Produire les plans techniques ;
- Suivre l’organisation et la coordination des activités par le développement des outils de gestion des ressources mise à sa disposition
R3 : Produire des résultats de quantité et de qualité dans le respect des délais, sur l’utilisation efficiente des ressources matérielles et financières du projet
- Assurer la production des rapports d’activités hebdomadaire en mettant en exergue les réalisations du projet durant cette période, les problèmes rencontrés, les solutions préconisées pour les résoudre, les leçons tirées, les découvertes et créativités de l’équipe ;
- Respecter le calendrier de production d’autres documents répondant aux obligations du projet et / ou de la mission ;
- Remettre aux responsables les résultats de la mission pour alimenter la base de données du projet ;
- Collecter les informations de la situation réelle sur terrain correspondant aux attentes des bénéficiaires pour servir de références techniques et méthodologiques dans le but de susciter l’idée innovatrice de son équipe ;
R4 : Assister le/la Technical Infrastructures Officer et le/la Chef/fe de projet dans la gestion technique des activités du projet
- Contribuer avec toute l’équipe les activités déjà programmé au cours de la mise en œuvre du projet ;
- Assister le/la responsable infrastructure dans la préparation du DAO et dans l’analyse des offres ;
- Appuyer l’équipe des services généraux et le/la chef/fe hiérarchique dans la procédure de passation de marché
R5 : Démontrer un comportement engagé et exemplaire dans toutes les autres tâches proposées par le programme en valorisant ses potentialités et ses valeurs à la résolution des problèmes et de prise de décision au sein du projet.
- Participer aux activités supplémentaires en cas des obligations imprévues pour l’obtention des résultats de l’équipe et du projet ;
- Prendre la responsabilité pour représenter le projet à l’absence du/ de la supérieur.e hiérarchique, dans des réunions avec les partenaires techniques ou envers les communautés ;
- S’engager dans d’autres tâches proposées par les superviseur.e.s hiérarchiques pour les besoins de la mission.
Divers : exécuter toutes autres tâches qui pourraient lui être confiées par son superviseur et relevant de ses compétences.
III. Qualifications requises au poste
- Etudes supérieures de niveau BAC+2 en BTP, Génie Civil ou équivalent
- 5 ans d’expérience dans le domaine de la construction en génie civile
- Conception et réalisation des plans, devis, DAO pour toute construction en bâtiment et route
- Management d’équipe, notion de Qualité, management intégré
- Planificateur rigoureux, administrer une équipe ou des personnels
- Bon sens de leadership
- Bon sens de la communication et relation interpersonnelle
- Maitrise de la langue française
- Bonne connaissance de l’anglais
- Informatique : Maîtrise de l’outil informatique : bureautique, internet ; logiciels de conception et logiciels de programmation ; maintenance de matériels informatiques.
IV. Candidature
Pour postuler, veuillez soumettre votre candidature (une lettre de motivation avec vos prétentions salariales, CV avec au moins trois (03) références professionnelles et le scan du diplôme le plus élevé) à l’adresse [email protected], au plus tard le 19 janvier 2025. Mentionnez dans l’objet de votre mail la référence suivante MRV_02501_MIARE_ASSISTANT INFRA
Les candidatures féminines sont fortement encouragées.
En raison d’un grand nombre de candidatures reçues, seules les personnes présélectionnées seront contactées.
« Notre diversité constitue notre force ; nous encourageons les personnes issues de différents milieux et de toutes origines à postuler, particulièrement les femmes et les candidats locaux. Nous adhérons à une politique de lutte contre le harcèlement sexuel et l’exploitation des enfants. »